고용주를 위한 조언1 노동법과 근로자 권리 보호 : 근로기준법, 해고예고수당, 퇴직금 노동법과 근로자 권리보호는 현대 사회에서 우리의 일상과 생계를 유지하는 핵심적인 요소입니다. 하지만 근로 현장에서 발생하는 다양한 갈등과 권리 침해는 여전히 중요한 사회적 문제로 남아 있습니다. 이번 글에서는 근로기준법, 해고예고수당, 그리고 퇴직금과 같은 근로자의 기본적인 권리를 중심으로 노동법이 근로자를 어떻게 보호하는지 자세히 살펴보겠습니다.근로기준법이란?근로기준법은 근로자의 기본적인 노동 조건을 규정하고 이를 통해 근로자의 권익을 보호하기 위한 대한민국의 핵심적인 노동법입니다. 이 법은 최저임금, 근로시간, 휴일, 휴가 등의 기본 조건을 정하고, 고용주의 의무와 근로자의 권리를 명확히 규정합니다.주요 내용근로시간:근로기준법 제50조에 따르면, 1주간의 근로시간은 40시간을 초과할 수 없습니다.연장.. 2024. 12. 23. 이전 1 다음
